什么是 LMS？定义
LMS（学习管理系统）是一个用作远程或混合学习工具的虚拟平台。
这些系统通常具有各种资源和工具来模拟面对面的课堂。它们允许您创建、存储和管理不同的活动以促进学习。
该平台可供教育机构和企业使用。它们被广泛用于以动态、完整和易于访问的方式开展培训。有付费和免费的平台，根据每个活动的具体要求具有不同的功能。
除了公司和教育机构外，举办虚拟研讨会的教师和教授对 LMS 平台的需求也很高。每年，越来越多的人选择互联网作为研究各种学科的手段。
几乎所有在线课程都使用系统：健康、体育、金融、营销、美食等等。
语言管理系统
LMS 的工作原理
LMS 的主要功能是促进教学和商业环境中活动和内容的管理。这种机制允许参与者从任何地方、任何时间访问。
LMS（学习管理系统）是一个用作远程或混合学习工具的虚拟平台。
好的电子学习平台必须提供满足需求的解决方案，并且必须具有适应组织的能力，而不是相反。
LMS 通常具有注册系统、资源目录、库和工具来跟踪参与者的工作并进行评估。
一些平台提供统计数据，让您评估学习过程；通过这些数据，你可以发现需要做哪些改进以及哪些内容能产生最多的互动。
LMS 有哪些好处？
除了在无法进行面对面授课时促进学习过程之外，LMS 平台还被证明具有各种各样的优势，我们将在下面告诉您。
组织
学习管理系统改善了组织。在拥有众多员工的公司中，建议建立一个集中管理所有操作的系统：创建工作组、日历等。
控制
管理员可以监控整个系统并跟踪其中发生的情况。
后续行动
方便对每个员工的监控和评估。
灵活性
允许学生或员工通过安排自己的时间表来访问系统。
语言管理系统
LSM 的示例
LMS 平台主要分为两类，可根据预期使用的功能和采购成本进行分类。
企业学习管理系统
也称为企业 LMS 平台，它们与用于教育目的的平台有一些区别。主要就其用途而言。
可以采用企业 LMS 来实现以下目的：
培训新员工。
以易于理解的方式提供战略信息。
衡量和评估培训结果。
衡量员工敬业度。
使员工与组织目标保持一致。
传递公司文化。
让专业人员了解最新情况。
记录员工参与度。
方便内容更新。
扩大员工参与度。
机构或自由教师可以使用用于教育目的的 LMS 平 美国电报数据 台来实现以下目标：
创建课程。
发布日历。
发送有关截止日期、内容发布和评估日期的提醒。
方便学生入学。
共享文件（音频、视频、文章、电子书等）。
保存录制的课程。
促进老师和学生之间的联系。
实现学生之间的互动。
进行评估。
颁发课程结业证书。
LMS 平台已被证明在学习过程中具有多种优势：组织、控制、监控和灵活性。