我认为视频代理机构的客户必须认识到，这个负担更多的是在客户而不是代理机构身上，尤其是当客户承认代理机构的范围很小并且同时涉及多个项目时。
这就是为什么我们总是建议客户聘请内部摄像师。有了摄像师加入您的团队，您就不必等待代理机构来制作和交付您的视频。您将有一个人不断为您的企业创作这些内容。
请记住，当公司内部视频摄影师 采购官电子邮件数据库副总裁 开始工作时，会有一个学习过程，他们需要时间来了解您的品牌。您的视频不会马上完美无缺，但如果公司有合适的视频摄影师，您可以期待他们每周制作两到三个视频——相比之下，代理机构可能需要几个月才能完成一个视频。
您不想花钱购买第三方视频，因为这将花费更长的时间才能完成，并且从一开始就注定是无效的。
4. 人才库的变化
你如何知道你的团队不仅对装备有经验，而且彼此之间也有经验？
代理机构（尤其是小型代理机构）通常会聘请自由职业视频专业人士来填补拍摄所需的额外人手（这可能会损害您的视频成功 - 稍后会详细介绍）。小型代理机构通常会这样做，尤其是当代理机构不在您的公司所在地时。
如果您的公司要求代理机构前往制作现场，那么聘请当地的自由职业者比派遣第二位摄影师随行更具有成本效益。
自由职业者可以为代理机构（也为您）降低成本，但是当制作您内容的合同团队成员的经验水平不同时，就会出现问题。
选择自由职业者时，通常会先考虑便利性、可用性和成本，然后再考虑团队兼容性水平。
这会导致质量不稳定，您不希望这种不稳定在最终交付物上表现出来，特别是如果您与同一家机构合作了多个项目。您需要由同一人负责您的内容，以保持创造力和专业知识的一致性。