Должность старшего инженера-программиста
Posted: Sun Feb 02, 2025 3:56 am
Вместо того, чтобы сразу погрузиться в описание работы, Бен Ричардсон, основатель и директор Acuity Training , начинает рекрутинговые письма с персонализированного вопроса или анекдота. Все это связано с профессиональным путем человека.
«Цель этого подхода — вызвать чувство связи и открытого диалога, благодаря чему процесс подбора персонала становится менее транзакционным и больше похожим на начало содержательного разговора о карьерных устремлениях», — рассказывает Ричардсон.
Ричардсон поделился приведенным выше шаблоном письма о рекрутинге, чтобы сделать холодный контакт более искренним.
«Эта необычная тактика не только обеспечивает более высокий уровень отклика, но и задает тон подлинного интереса и вовлеченности с самого первого взаимодействия, создавая уникальный штрих в процессе подбора персонала», — говорит Ричардсон.
Что мне нравится : Это теплое, прямое общение, кото база данных telegram доминиканской республики рое проливает свет на культуру компании. Бен практически заставил меня подать заявку на «брак, заключенный на небесах на работе».
Должность старшего инженера-программиста — лучшие рекрутинговые письма
Это относительно короткое письмо о наборе персонала, но оно охватывает все основы: упоминания опыта кандидата, роли, миссии компании и CTA. Выбор языка, цвет и броское заявление о миссии — все это сочится «стартапом» наилучшим образом.
«Цель этого подхода — вызвать чувство связи и открытого диалога, благодаря чему процесс подбора персонала становится менее транзакционным и больше похожим на начало содержательного разговора о карьерных устремлениях», — рассказывает Ричардсон.
Ричардсон поделился приведенным выше шаблоном письма о рекрутинге, чтобы сделать холодный контакт более искренним.
«Эта необычная тактика не только обеспечивает более высокий уровень отклика, но и задает тон подлинного интереса и вовлеченности с самого первого взаимодействия, создавая уникальный штрих в процессе подбора персонала», — говорит Ричардсон.
Что мне нравится : Это теплое, прямое общение, кото база данных telegram доминиканской республики рое проливает свет на культуру компании. Бен практически заставил меня подать заявку на «брак, заключенный на небесах на работе».
Должность старшего инженера-программиста — лучшие рекрутинговые письма
Это относительно короткое письмо о наборе персонала, но оно охватывает все основы: упоминания опыта кандидата, роли, миссии компании и CTA. Выбор языка, цвет и броское заявление о миссии — все это сочится «стартапом» наилучшим образом.